漲工資，一直都是上班族們時刻關(guān)心的大事兒。今年，濟(jì)南在崗職工的工資能漲多少？近日，市政府發(fā)布了2016年企業(yè)工資指導(dǎo)線。據(jù)了解，2016年全市企業(yè)工資指導(dǎo)線原則上以2015年我市法人單位在崗職工平均工資58578元為基數(shù)，基準(zhǔn)線為增長8%，下線為增長3%。據(jù)此計算，今年濟(jì)南在崗職工月均工資最少該漲約146元。
簡單來說，企業(yè)工資指導(dǎo)線，是政府根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)控目標(biāo)，向企業(yè)發(fā)布的年度工資增長水平的建議。企業(yè)工資指導(dǎo)線的出爐，對于提高低工資職工的收入、引導(dǎo)企業(yè)建立工資正常增長機(jī)制等，能起到積極的促進(jìn)作用。一般情況下，本年度的企業(yè)工資指導(dǎo)線，是以上年度法人單位在崗職工平均工資為基數(shù)確定的。
濟(jì)南提出，各類企業(yè)應(yīng)根據(jù)工資指導(dǎo)線，分析企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、職工工資水平、勞動生產(chǎn)率和人工成本等指標(biāo)，兼顧企業(yè)承受能力、發(fā)展目標(biāo)等因素，通過集體協(xié)商，合理確定職工工資增長幅度。那么問題來了：按照上述指導(dǎo)線來算，今年濟(jì)南的在崗職工們有望能漲多少工資？不妨來算一下。2015年，濟(jì)南市的法人單位在崗職工平均工資為58578元，折合下來，月均工資約為4881.5元。而2016年全市企業(yè)工資指導(dǎo)線原則上以58578元為基數(shù)，上線為增長13%，下線為增長3%。這也意味著，按照指導(dǎo)線來計算，今年在崗職工的月均工資最少該漲約146.4元。
