繼發布《2014年夏季中國雇主需求與白領人才供給報告》之后,智聯招聘啟動秋季求職期中國勞動力市場白領供求分析,通過對發布在網站平臺上的企業招聘數量和白領投遞簡歷情況的分析,揭示秋季求職期整個中國勞動力市場白領供需狀況,這一趨勢將給中國雇主和白領在下一季的招聘和求職帶來指導意義。
本報告為濟南地區2014年秋季雇主需求與白領人才供給方面的數據與分析。

一、 濟南地區競爭最激烈的五大行業
智聯招聘在線數據顯示,從濟南地區2014年秋季各行業的競爭指數來看,航空/航天研究與制造業競爭指數最高,其次是電氣/電力/水利行業,再次是房地產/建筑/建材/工程,石油/石化/化工和能源/礦產/采掘/冶煉業的競爭也較為激烈。總體來看,與國企相關的行業占據了競爭最為激烈的行業前列。航空/航天研究與制造、電氣/電力/水利、房地產/建筑/建材/工程、石油/石化/化工和能源/礦產/采掘/冶煉業因行業特性多數為國企;國企一直以來職位數量有限,而求職者對國企一直青睞有加,由此導致與國企相關的這些行業競爭激烈。
二、 濟南地區競爭最激烈的五大職業

智聯招聘在線數據顯示,從濟南地區2014年秋季各職業的競爭情況來看,競爭最為激烈的職業是財務/審計/稅務、人力資源、律師/法務/合規,交通運輸服務和土木/建筑/裝修/市政工程這些崗位的競爭也較為激烈。競爭指數排名前五的職業大部分與職能性、支持性部門相關,如財務/審計/稅務、人力資源、律師/法務/合規。這些部門的崗位數量有限,而求職者眾多,導致競爭激烈,競爭指數較高。

三、 濟南地區的十大高薪行業
智聯招聘在線數據顯示,從濟南地區2014年秋季各行業的薪酬情況來看,專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)業以5888元的月薪高居榜首,其次是中介服務,平均月薪約5175元;再次是航空/航天研究與制造業,平均月薪為5167元。專業服務/咨詢(財會/法律/人力資源等)行業以工作壓力巨大但待遇優渥而聞名,此次的數據也再次印證了這一說法。中介服務行業雖然不受求職者青睞,但其薪酬水平卻位居行業前列。智聯招聘專家認為,冷門行業并不意味著低回報,求職者在選擇工作時應持理性態度,冷門職業往往競爭較弱,如回報較高,亦可適當考慮。
智聯招聘秋季企業的招聘與白領的人才流向能夠在很大程度上反映出濟南經濟的一些動向,尤其是白領求職在很大程度上在受著輿論的引導,期待這一數據的公布能夠給廣大白領一些更實際有效的指導,也期待更多的企業能夠參考,在人才吸引上能更有針對性的安排和規劃。