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魯能該動刀了!亞冠與引援糾結 外援是最后機會

A-A+2013年7月11日15:54新浪體育評論

  新浪體育訊 從2012年11月21日,到2013年7月10日,中間有222天。這是屬于劉宇掌管山東魯能的222天。在這橫跨了9個月的時間長河里,山東魯能一度與廣州恒大分庭抗禮,但兩者交手之后,這支魯能急轉直下:中超5輪不勝,足協杯出局。上個賽季結束后,俱樂部高層高呼“再也不能這樣活”,隨后俱樂部總經理孫國宇離開,換了活法;主帥吳金貴成了技術總監(jiān),換了活法;領隊由趙民換成了劉敬偉,換了活法;主帥換成了安蒂奇,球隊貌似也換了活法……但從3月10日中超首戰(zhàn),到7月10日的足協杯八分之一決賽,整整4個月的時間,魯能一度給人以脫胎換骨的錯覺,但現在看來,他們仿佛又回到了伊萬時代:與恒大交手前,是伊萬的2010賽季;與恒大交手后,儼然伊萬的2011賽季……

  清晰而漸模糊的二次騰飛

  以副廳級身份任魯能俱樂部總經理后,劉宇和他的團隊勵精圖治,期待讓魯能足球換個活法,早日復興。劉宇時代的魯能,給人一種簡潔有效的秩序感,比如魯能官網就定期推出魯能隊報,介紹魯能的最近進展,據說劉宇會逐條審批;新基地已經基本落成,球隊買了新的大巴,球隊的硬件設施在國內首屈一指;低調做人,高調做事,劉宇喜歡詢問和傾聽,從不踏入訓練場,那是安蒂奇的地盤,劉宇在樹立自己的權威的同時,也在樹立著安蒂奇的權威……在聯賽間歇期前,魯能主帥安蒂奇一度表示,看到了一支擁有冠軍氣質的魯能。那個時候,很多人都以為這個賽季魯能將會二次騰飛,就此走向復興。但如今,隨著中超戰(zhàn)場5輪不勝、魯能精英云集的93一代無緣全運會決賽、足協杯無緣八強,二次騰飛的前景變得漸漸模糊起來。

  作風和紀律是劉宇上任始終強調的東西,在正式場合,魯能的工作人員始終是西裝革履,在工作程序上,他也要求的極為嚴格和認真,同時他始終告誡魯能官員和工作人員:“少說,多做!闭f起來,現實中的劉宇還是很容易溝通的,在交談的時候,劉宇會輕松地晃動身體,這會給交談者一種輕松的感覺,但劉宇對俱樂部和球員的嚴格,還是通過一系列措施展現開來。也正是劉宇的身體力行,讓魯能俱樂部管理層變得比以往更加有效。也正是這種從上而下的變革,引爆了魯能在本賽季初期的生猛;開局4連勝;前12輪9勝2平1負積29分;本土球員強勢爆發(fā)……

  與恒大握手言和后,劉宇在接受采訪時感慨萬千,“魯能體育承擔著非常重要的企業(yè)使命和社會責任。去年年底,魯能體育領導班子調整,作為我個人來說,當時既倍感壓力又充滿希望,壓力來自于使命感,來自于發(fā)展中的挑戰(zhàn),希望來源于俱樂部長期穩(wěn)定的建設,也有著世界五百強企業(yè)的支撐,當然還有社會各界的厚愛,那時候每天都會接到很多的電話、收到很多的短信,他們對魯能的關心讓我真的很感動。”可以說,銳意改革的劉宇,并沒有否定歷史,“2012年是魯能足球不順利的一年,遇到了很多挑戰(zhàn)和困難,但這是發(fā)展過程中的一個必然經歷。更重要的是,我們不能否定自己,比如12年提出的年輕化的戰(zhàn)略就是我們應該堅持的,因為我們有優(yōu)秀的青訓系統!

  豐滿的理想與骨感的現實

  按照劉宇的說法,這個賽季魯能俱樂部領導班子以“科學管理,從嚴治軍”的管理思路和方針,“在組織管理、人員管理、薪酬管理等方面進行了一系列的改革,也在重新梳理和總結俱樂部在內外援引進上的得失,更著重強調團隊建設、文化建設,改進了激勵機制,這一切也都是符合足球規(guī)律的!笔聦嵣希瑢τ隰斈艿奈磥,劉宇一直在深入調研的同時,也在思考突破瓶頸的辦法。比如說,想送一些全有潛質的年輕球員出國培養(yǎng),這樣的設想應該說是魯能青訓的福音。遺憾的是,因為缺乏專業(yè)性的人才,劉宇的想法從構想到現實,實施起來并不容易。在離任的時候,前足協掌門韋迪感慨自己用了一年半的時間熟悉足球,轉換觀念。說起來,韋迪還是在體育圈內流動,而魯能管理層是從其他行業(yè)轉到足球,在這情況下,沒有專業(yè)化的支撐,魯能要想讓夢想照進現實,依然任重而道遠。

  回到10日的比賽,魯能遺憾地輸掉了一場志在必得的足協杯八分之一決賽,其中有天氣、場地等客觀因素,也有賽前無法適應場地的意外,更有上賽季成績太差的“歷史遺留問題”導致的不理想賽程,等等。但對于一支強隊來說,再多的客觀理由,再壞的運氣,也不應該成為輸球的理由。此外,對于一支強隊來說,客場成績是尤為關鍵的。但本賽季的魯能,中超加足協杯共踢了18場比賽,主場是8勝1平1負,勝率超8成;客場則是慘淡的2勝3平3負,勝率不足兩成。而眼下,魯能還需要面對的殘酷現實,是連續(xù)6場不勝后,球隊信心已經陷入低谷。而且在修改了獎金政策后,魯能在新的獎金統計區(qū)間內已經打了3場,成績是2平1負,14日客場與長春亞泰的比賽,唯有獲勝,才能獲得4輪保底獎金。

  亞冠的資格與引援的糾結

  這個賽季,魯能本土球員的復蘇讓人倍感欣慰,尤其是“空霸”韓鵬一次次力挽狂瀾,上演了蕩氣回腸的勵志劇情。此外,盡管魯能6場不勝,但在最近的3輪比賽中,魯能隊員表現出了高昂的斗志,“每個人都盡全力去拼了,只是運氣有些差。當然了,現在最重要的還是先回到濟南,設法提升隊員信心,從不贏球的尷尬中擺脫出來!币晃霍斈軆炔咳耸吭诮邮苡浾卟稍L時如此表示。而對于魯能足協杯陣容大輪換有放棄嫌疑的說法,領隊劉敬偉予以了否認,“這場比賽我們是非常認真對待的,至于輪換也是根據具體的情況確定的。”

  僅有麥克格文一名外援的魯能首發(fā),在足協杯表現出的實力,并不強大。事實上,早在與廣州恒大的比賽之后,不少足球人士都認為魯能本土球員在國內都是頂尖球員,與恒大最大的差距在于外援的實力不夠。因此外界一致呼吁魯能在二次轉會引援上動大手筆,引進強力外援。但安蒂奇在采訪時透露,他本人拒絕了魯能管理層的好意,無意引進大牌外援。可惜,安蒂奇力主引進的尼庫萊在魯能表現欠佳,更多時候只能混跡于預備隊聯賽。

  魯京之戰(zhàn)的賽后新聞發(fā)布會上,當有記者再次提問魯能的引援事宜時,安蒂奇的翻譯沒有給翻譯,直接提示記者進入下一個問題。一時之間,魯能的換援,成為了不能觸及的話題。而在聯賽間歇期的5場不勝后,有消息表明魯能的換援已經提上了日程,不少外援的資料也擺在了安蒂奇的面前!皳Q外援的事情在與長春亞泰的比賽結束后會具體去談。”而這樣的表態(tài)無疑也印證了球隊確實有意更換外援的想法。盡管時間已經很緊張,但對于魯能來說,調整外援已經耽擱不起。在貴州人和與北京國安步步緊逼的情況下,魯能獲取亞冠資格的形勢正變得越來越不樂觀,這對于只剩下中超一條路的魯能來說,接下來是必須要拿球隊開刀的時候了。畢竟,不破不立。(隋幸真)

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