2月17日，青島市人社局領50余家青島的企業和人力資源機構，赴菏澤市參加了青島·菏澤就業扶貧協作對接活動。兩地人社局簽訂《青島菏澤就業扶貧協作工作協議》(以下簡稱《協議》)，制定10項具體幫扶措施。

　　《協議》圍繞搭建協作溝通、勞務對接、培訓對接和創業對接4個平臺，制定了開展“百企萬崗進菏澤活動”、人崗需求對接、精準職業技能幫扶、校企合作、創業專項服務等10項具體措施。

　　市人社局每年將至少組織2次大中型企業及人力資源機構赴菏開展招聘活動，每年提供適合貧困人口就業的崗位信息不少于10000個，力爭實現每年吸納1000名菏澤貧困人員來青就業。推薦1-2家星級誠信人力資源機構、1-2家家庭服務業知名品牌企業到菏澤開辦企業或設辦事機構，并開展定向招聘活動。

　　近年來，菏澤來青就業人數呈持續增長趨勢，僅2016年就達到1.7萬人。“通過進一步深化就業扶貧協作，力爭幫助更多菏澤貧困群眾實現就業脫貧，也幫助我市企業進一步擴大用人范圍。”市就業服務中心相關負責人說。

　　活動期間，市人社局還組織部分優秀企業和人力資源機構與菏澤相關方面進行了11個合作項目的簽約，包括兩市創業大學的戰略合作、家庭服務業促進會的職業經理人培訓和人力資源機構的勞務輸入合作等。各簽約單位圍繞產業對接、勞務協作、人才支援等方面制定了切實可行的措施，助力扶貧協作精準落地。

　　17日上午，市人社局精心篩選了50余家大中型企業在菏澤市人力資源市場組織了大型招聘會，包括順豐速運、澳柯瑪集團、雙星輪胎、海信空調等，提供了快遞員、生產操作工、保安、電焊工、裝配工、廚師、家政服務員、養老護理員等適合貧困人口就業的崗位9000余個。(記者 李莉莉)