政策落地面臨哪些挑戰？
——著眼改善民生，不斷完善計生家庭發展支持體系
針對政策調整、工作銜接的一些敏感問題，省衛生計生委協調省人大法工委對過渡期的延長產假、再生育證補辦、社會撫養費征收適用基數等問題進行答復，回應社會關切。認真抓好出生人口動態監測，加強形勢研判。建立省級出生動態監測網點147個，健全人口出生動態監測制度，完善孕情及出生信息采集上報規范，開展出生及孕情快速抽樣調查，定期匯總分析，為正確研判人口發展形勢提供了依據。
養育負擔重約束生育意愿？
——加強養老、醫療保障、社會關懷等扶助措施
山東加大農村部分計劃生育家庭獎勵扶助、計劃生育特別扶助政策落實力度，受益人群達132萬人，居全國第二位；出臺省屬困難、破產企業獨生子女父母退休時一次性養老補助落實工作實施辦法，全省企業退休獨生子女父母一次性養老補助兌現率達88%，比“十二五”初提高10個百分點。獨生子女父母獎勵費由十四周歲延長至十八周歲；城鎮無單位人員中的獨生子女父母，參照農村獎勵扶助制度享受養老補助，實現了獨生子女父母獎勵扶助政策全覆蓋；加大對計生特殊家庭的扶助關懷力度，實行特別扶助標準動態調整機制。省直6個部門聯合下發《關于進一步做好計劃生育特殊家庭扶助關懷工作的實施意見》。
山東改進計生服務管理方式，實行生育服務證辦理首接負責制、服務承諾制、婚育證明電子化，暢通網上申辦、一站式服務、代辦服務和異地辦理等渠道，推進生育登記與生育全程服務無縫銜接 ，登記覆蓋率達86.3%，80%以上的婚育信息實現了網上傳輸，信息反饋率達到98%。省直6部門出臺《關于做好流動人口基本公共衛生計生服務的實施意見》，將流動人口納入社區衛生計生服務體系，建立衛生計生均等化服務重點聯系縣制度，流動人口均等化服務落實率達到95%。加強新時期計生工作知識培訓，深入開展大學習、大調研活動，研究解決制約計生工作轉型發展的關鍵問題，鼓勵基層大膽創新，加快計劃生育工作轉型發展。
