12月11日，文登區勞動人事仲裁委員會在區總工會勞動爭議仲裁庭開庭，成功審結了文登區職工林某等2人訴用人單位勞動爭議糾紛案。這是文登區勞動人事仲裁委在總工會勞動爭議仲裁庭建成后審理的第一起勞動爭議糾紛案件，標志著文登區總工會勞動爭議仲裁庭正式投入使用。
近年來，隨著經濟的快速發展和務工者的不斷增加，勞資矛盾糾紛日益突出，勞動爭議案件也在不斷增加。同時，隨著城市建設步伐的加快，區勞動人事爭議仲裁委員會及多數行政部門陸續遷往城區東部，對居住在老城區和西部城區的職工來說，發生勞資糾紛后參加仲裁非常不便。
為解決這一實際問題，切實維護職工的合法權益，今年下半年，文登區總工會經過多次調研后，擠出辦公場地，購買了辦公設備，建成了標準化的勞動爭議仲裁庭。與文登區勞動人事爭議仲裁委員會對接溝通，本著最大限度方便職工的原則，將部分職工的勞動爭議案件安排在區總工會勞動爭議仲裁庭審理。
下一步，文登區總工會將進一步加大職工權益維護力度，在已建成的工會勞動爭議仲裁庭的基礎上，繼續組建工會法律服務團隊，建設職工線上、線下法律服務平臺，職工法律援助工作站，職工勞動爭議訴前、裁前調解中心等法律服務機構，構建集職工法律咨詢、法律援助、勞動爭議調解、勞動爭議仲裁于一體的職工法律服務體系，充分發揮職工“娘家人”的作用，為職工合法權益保駕護航！
