原標(biāo)題：山東提出到2017年基本落實職工帶薪休假制度
新華社濟南9月10日專電（記者 孫曉輝）記者從山東旅游發(fā)展委員會獲悉，山東省日前公布促進旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級實施方案，提出明年將基本落實職工帶薪休假制度。
據(jù)悉，山東將帶薪休假納入各地黨政機關(guān)和國有企事業(yè)單位年度文明單位評選考核；因工作需要未能安排年休假，且在規(guī)定期限內(nèi)未能補休的職工，所在單位應(yīng)依照法律及相關(guān)政策規(guī)定支付相應(yīng)的工資報酬；到2017年，基本落實職工帶薪休假制度。
今后在山東，月銷售額或營業(yè)額不超過3萬元的小微旅游企業(yè)，將享受免征增值稅和營業(yè)稅、免征教育費附加等多項優(yōu)惠措施。根據(jù)方案，明年12月31日前，上述稅費優(yōu)惠政策將全部落實到位。
方案還提出，到2020年，山東旅游消費總額達(dá)到1.2萬億元，年均增長11.2%；接待國內(nèi)游客9億人次，年均增長7%；接待入境游客550萬人次，年均增長3.6%；城鄉(xiāng)居民年人均出游超過5次，年均增長10%。（完）
