就業(yè)不著急 山東的大學(xué)畢業(yè)生出現(xiàn)“待定族”
新一輪就業(yè)季到來，山東大學(xué)生們創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況如何？幾所學(xué)校均表示，部分畢業(yè)生求職熱情下降，出現(xiàn)不少“待定族”和“慢就業(yè)”。
何謂“待定族”和“慢就業(yè)”？今年9月從山東工藝美院畢業(yè)的高寧就是其中一個。“去年考研失敗了，沒打算工作想繼續(xù)備考。”為了能給找工作一個高起點，高寧決定辭掉匆匆找到的一份工作，投入2017年的考研大軍中。
“假如今年考研又失敗了呢？”在座談會上，尹蔚民問。對于尹部長的提問，高寧有幾分堅定，“那就繼續(xù)三戰(zhàn)。”作為濟南本地人，展示設(shè)計專業(yè)畢業(yè)的高寧目標(biāo)是能進入大學(xué)教書。然而，目前很多企業(yè)或是學(xué)校招聘門檻很高，“研究生畢業(yè)基本上是最低門檻了。現(xiàn)在家人和自己都不著急就業(yè)，想通過考研來提升自己的學(xué)歷和找工作的條件。”
“待定族”在高校中并不少見。“從今年校園宣講情況來看，學(xué)生們積極參與，但部分學(xué)生求職動力不足。”山東大學(xué)黨委副書記仝興華介紹，受家庭經(jīng)濟水平提升以及學(xué)生國內(nèi)外深造意愿增強等影響，導(dǎo)致求職熱情較往屆有所下降，部分中小微型企業(yè)宣講會對畢業(yè)生的吸引力不夠。
同時，齊魯工業(yè)大學(xué)副校長周有波也提到“慢就業(yè)”問題。他說，部分畢業(yè)生執(zhí)著于考取公職人員，對于其他就業(yè)機會缺乏合理的認(rèn)識。國有單位總體用工減少，但部分學(xué)生及家庭傳統(tǒng)觀念對國有單位就業(yè)過于依賴，嚴(yán)重影響擇業(yè)。
對于這種情況，尹蔚民部長現(xiàn)場給高寧“支招”。“通過提升自己來找個理想崗位無可厚非，但是建議這部分同學(xué)可以再考慮考慮，成長的通道多樣化，無妨先找份適應(yīng)的工作，在工作崗位上再提升自己，追求進步。”
目前，2017屆畢業(yè)生校園招聘正在進行。從調(diào)研情況看，尹蔚民表示，今年高校畢業(yè)生就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，除部分高校學(xué)生選擇繼續(xù)深造外，就業(yè)率基本上持平或略有提高。目前預(yù)測2017屆畢業(yè)生將會增加不少，與去年相比，企業(yè)進校園招聘數(shù)量增加了。畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)剛起步，所占比例較低，但就業(yè)創(chuàng)業(yè)總體勢頭不錯。（綜合山東商報、齊魯晚報消息 ）
