本版照片均由記者張剛 攝□本報(bào)記者 郭吉?jiǎng)?/p>

　　7月27日中午時(shí)分，泉城就像火爐一樣快要把人灼傷。在藥山工業(yè)園區(qū)一家建材加工廠內(nèi)，35歲的電焊工郭光旭卻穿著2斤重的帆布防護(hù)服，戴著棉手套，把自己包裹得嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí)。隨著滾燙的焊渣四散濺開，伴隨著燒氣焊時(shí)產(chǎn)生的高達(dá)3000℃的火焰，防護(hù)服都已被汗水浸透，豆大的汗珠不斷往下滴。郭光旭摘下防護(hù)面具稍作休息，臉上烙下的一個(gè)個(gè)燙傷疤痕分外扎眼……

　　在濟(jì)南整個(gè)電焊工市場中，像郭光旭這樣的“底層焊工”占據(jù)著相當(dāng)?shù)谋戎亍Ｋ麄兇蠖嘁远坦ふ呱矸荩�受雇于工程�?duì)或小型加工企業(yè)，頻繁出沒在各建筑工地、廠房及街頭門店。不同于那些長期在大企業(yè)工作的電焊工，他們大多無證上崗、技能水平低、保護(hù)措施差、身體健康頻受威脅，工作環(huán)境更加艱苦，生存狀況堪憂。

　　能力低 干電焊工17年 沒文化考不出證

　　來自菏澤的郭光旭從事電焊工作已有17個(gè)年頭。18歲那年，郭光旭在老家跟著親戚學(xué)了幾個(gè)月電焊后，便跑到黑龍江開始了打工生涯，輾轉(zhuǎn)七八個(gè)城市后，幾年前在濟(jì)南落了腳。

　　按規(guī)定，電焊工作為一種技術(shù)型工種，必須持有電焊“雙證”(即人社部門頒發(fā)的高級技工證和安監(jiān)部門頒發(fā)的安全上崗證)后才能上崗工作。但從事多年電焊行業(yè)的郭光旭，至今連一個(gè)證件都沒有。“俺吃了沒文化的虧，就一直沒考出來。”由于自身文化程度不高，郭光旭這些年只能無證上崗，在一些小加工廠或工地到處打工度日。

　　記者走訪濟(jì)南多家勞務(wù)市場發(fā)現(xiàn)，在不少正在找活的電焊工中，沒有上崗證的人員不在少數(shù)。談起為何沒有考證的原因時(shí)，不少電焊工表示不愿花時(shí)間和學(xué)費(fèi)在這上面。“干嘛要花那么多冤枉錢呢？”在他們看來，焊工本身又不是個(gè)技術(shù)含量很高的活兒，找個(gè)師傅隨便學(xué)學(xué)，只要能打著火兒差不多就能干。

　　但事實(shí)并非如此。國內(nèi)著名焊工教練王啟峰介紹，焊工技術(shù)含量其實(shí)非常高，操作技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)將直接影響產(chǎn)品質(zhì)量的好壞。焊工技術(shù)等級分初級、中級、高級、技師、高級技師幾檔，不同等級所達(dá)到的焊接技能也不同。沒有經(jīng)過三五年的嚴(yán)格培訓(xùn)，像氬弧焊、二保焊等一些高技能焊接技術(shù)根本難以學(xué)會(huì)，只能從事一些最基礎(chǔ)的焊接工作，工資待遇自然也不會(huì)太高。

　　待遇差 月入一兩千元 靠打零工補(bǔ)貼家用

　　由于電焊工在濟(jì)南缺口很大，除了有證的焊工很搶手外，不少無證焊工同樣不愁找不到工作。對于應(yīng)聘單位來講，除一些大型企業(yè)和施工單位對電焊“雙證”要求嚴(yán)格之外，數(shù)量眾多的小企業(yè)在招工上主要看經(jīng)驗(yàn)，對證書的要求相對寬松。

　　記者以求職者身份，先后咨詢了濟(jì)南5家小的加工企業(yè)，詢問他們對電焊工崗位的具體要求。記者發(fā)現(xiàn)，即便之前在招聘網(wǎng)站上明確提到需要上崗證件的公司，實(shí)際招人時(shí)也改口表示“有沒有都行，經(jīng)驗(yàn)最重要”。但是在待遇方面，有證的電焊工工資會(huì)相對較高，一般都能達(dá)到3500元/月以上，無證電焊工一月才掙一兩千元。

　　“每月光干電焊的活收入太少，只能抽空打點(diǎn)零工。”剛在一家工地干完幾天活的焊工張帆，這幾天一直在經(jīng)八路勞務(wù)市場另覓他活。張帆說，像他這種沒證的焊工，只能在工地上攬點(diǎn)活干。不同于在企業(yè)拿固定工資，在工地干活時(shí)間通常不固定，工資也是按天結(jié)算，有時(shí)一個(gè)焊接任務(wù)完成后，幾天都要面臨無活可干的境地。在這期間，他只能在工地上打點(diǎn)其他零工，或者來勞務(wù)市場上碰碰運(yùn)氣。

　　“有證的電焊工難招到，而且工資要得也高。”歷城區(qū)一家加工企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人蘇先生說，現(xiàn)在濟(jì)南有證的焊工挺緊缺的，基本都進(jìn)了好點(diǎn)的單位，像他們企業(yè)對技術(shù)要求也不算高，一些基礎(chǔ)焊接的活兒，隨便招個(gè)人就干了，不會(huì)考慮有無證書，相反沒證的焊工還可以少給點(diǎn)工資。

　　條件苦 防護(hù)服2斤重 面對3000℃高溫

　　“電焊苦、電焊累，焊工就是活受罪！不是蹲，就是跪，有時(shí)還得兩腿跪！”這幾句在焊工行業(yè)的流行語成了張帆的口頭禪。一道道刺眼的強(qiáng)弧光劃過，滾燙的焊渣四散濺開，刺鼻的化學(xué)氣味和粉塵任意飄散，是張帆每天都必須要承受的考驗(yàn)。即便穿上厚厚的防護(hù)服，戴好面罩、手套、平安帽等“全副武裝”后，仍難免被弧光強(qiáng)射和焊渣灼傷，手臂和臉上留下了一個(gè)個(gè)燙傷疤痕。

　　酷暑下的高溫是張帆要面對的另一種煎熬。在很多施焊部位狹窄通風(fēng)差的空間內(nèi)，在30多攝氏度的氣溫下，伴隨著燒氣焊時(shí)產(chǎn)生的高達(dá)3000℃的火焰，仿佛將張帆扔進(jìn)烤箱內(nèi)，有時(shí)還要連續(xù)工作上一兩個(gè)小時(shí)。張帆坦言，燒電焊必須要全神貫注，如果因一點(diǎn)疏忽造成不合格，就得全部返工重做。剛從事電焊工作時(shí)，自己確實(shí)經(jīng)歷了一段煎熬期，但慢慢習(xí)慣后也就沒那么難受了。

　　記者了解到，不少公司對焊工作業(yè)時(shí)防護(hù)措施要求并不嚴(yán)格。有些焊工為了避免高溫，防護(hù)措施一般比較簡單，55歲的焊工老王便是其中之一。老王工作時(shí)不習(xí)慣戴防護(hù)面罩，戴個(gè)墨鏡了事，而且穿著挺單薄。“穿上非熱死不可，上年紀(jì)了實(shí)在受不了。”防護(hù)服對于老王而言可以說是“又愛又恨”。大熱天，穿上重達(dá)2斤的帆布防護(hù)服，捂得他喘不上氣；不穿呢，四濺的火花又會(huì)讓他皮開肉綻。但在忍受高溫和被灼傷之間，老王寧愿選擇后者。

　　疾病多 “吃這碗飯就得這種病，誰也逃不了”

　　最近幾天，老王的眼疾犯了，眼睛刺痛睜不開，而且經(jīng)常流眼淚。由于常年作業(yè)時(shí)未做好防護(hù)措施，老王如今只能默默承受工作帶來的后遺癥。“職業(yè)病”一詞成為老王和工友們時(shí)常聊到的話題。電弧光會(huì)損傷人眼角膜，造成電光性眼炎；焊接時(shí)強(qiáng)光、紅外線、紫外線輻射，會(huì)引起血液、皮膚、肺部病變；焊條蒸發(fā)或燃燒形成的煙霧粉塵會(huì)引起中毒，甚至引發(fā)“塵肺病”；高頻電磁場會(huì)使人頭暈疲乏……“吃這碗飯就得這種病，誰也逃不了。”老王只能這樣安慰自己。

　　今年年初，河南一家機(jī)械制造企業(yè)在對203名電焊工進(jìn)行職業(yè)健康檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)受檢職工中118名存在不同程度的健康問題，占總受檢人數(shù)的58.13%，電焊工作業(yè)職業(yè)危害已成為目前不可忽視的問題。

　　對此，濟(jì)南市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，對于焊接過程中的有害因素及對焊工身體的健康危害，只要每位焊工在作業(yè)中嚴(yán)格遵守焊割作業(yè)安全規(guī)程，采取有效的防護(hù)措施，是可以將危害程度減輕或削弱的。除工人應(yīng)提高自我保障意識(shí)外，單位還應(yīng)加強(qiáng)對員工安全監(jiān)管，每年定期組織員工體檢，符合條件的國企焊工還可享受特殊工種提前5年退休的待遇。但記者了解到，目前社會(huì)上像老王這種“底層”焊工，大多以打零工為主，工作單位往往不固定，不少人已多年未體檢過，也不可能享受到特殊工種待遇政策。

　　部門說法

　　用監(jiān)管倒逼焊工轉(zhuǎn)型

　　“一些小企業(yè)為減少開支，確實(shí)有聘用無證焊工情況存在。”濟(jì)南市安監(jiān)局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，焊工屬于特種行業(yè)，危險(xiǎn)程度高，從業(yè)人員必須經(jīng)培訓(xùn)考核合格取得操作證后，方準(zhǔn)獨(dú)立作業(yè)。但隨著工業(yè)的不斷發(fā)展，以及一些基建項(xiàng)目的擴(kuò)大，電焊工從業(yè)人員的人數(shù)缺口很大，確實(shí)有一些企業(yè)錄用不具備資格證人員的情況存在。由于電焊工從業(yè)人員分布在各個(gè)行業(yè)，對于無證的電焊工目前未掌握具體數(shù)據(jù)。但各級安監(jiān)部門每年會(huì)不定期對經(jīng)營單位進(jìn)行安全檢查，一旦發(fā)現(xiàn)無證上崗的違規(guī)情況，會(huì)勒令相關(guān)個(gè)人和企業(yè)限期整改。安監(jiān)部門希望通過加強(qiáng)監(jiān)管手段，迫使電焊工加強(qiáng)安全和職業(yè)技能方面的培訓(xùn)，由底層散工向技工人才轉(zhuǎn)變，這不僅對個(gè)人發(fā)展有益，同時(shí)也能避免安全事故的發(fā)生。

　　山東省社會(huì)科學(xué)院人口學(xué)研究所副所長周德祿認(rèn)為，比起在大型企業(yè)工作的電焊技工，能夠享受到五險(xiǎn)一金、定期體檢等待遇，社會(huì)上存在的這些底層焊工人群，整體工作環(huán)境差，他們的生存環(huán)境亟待改善，政府部門應(yīng)加大對該類人群關(guān)注力度。