日前，一份山東各市平均工資數(shù)據(jù)表在網(wǎng)上流傳引發(fā)網(wǎng)友熱議，根據(jù)網(wǎng)傳數(shù)據(jù)，濟(jì)南、青島、威海、煙臺等城市的平均工資均低于菏澤、德州、聊城等地市，而山東西部若干城市的平均工資高達(dá)近5000，對此很多網(wǎng)友紛紛吐槽，有人感嘆“被平均”，也有些數(shù)據(jù)大咖提出了質(zhì)疑。

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　　網(wǎng)友“陳家鳳祁”感嘆道：“萊蕪那個(gè)，是因?yàn)橛腥R鋼的人們拉高了平均值么……”，而有位“銀行兄弟”跟帖質(zhì)疑：“這個(gè)絕對失真，樣本太小，才幾百個(gè)、幾千個(gè)樣本，而且樣本是怎么抽取的都不知道！完全忽視年齡層次，山東的工資水平總體和中國還是一樣的，沿海高 內(nèi)陸低，東部高 西部低。”有數(shù)據(jù)大咖網(wǎng)友“遲語”提出：“其實(shí)對樣本的抽取，如果基于大數(shù)據(jù)思維的話，樣本=總體，但是如果操作有困難，那就應(yīng)該盡可能多地選取樣本，科學(xué)抽樣、系統(tǒng)采集。比如分類等距抽樣，分類就是要把人口按業(yè)態(tài)分為國企職員、私企職員、外企職員、公務(wù)員、民工等等按比例抽取樣本，每一類進(jìn)行編號，按一定距離抽取。今后隨著對工資數(shù)據(jù)越來越翔實(shí)的采集，做出工資水平的大數(shù)據(jù)分析才更準(zhǔn)確。”當(dāng)然，也有網(wǎng)友在看后一聲感嘆：“這種腦殘調(diào)查不看也罷！”

　　網(wǎng)傳數(shù)據(jù)真實(shí)性不置可否，不難看出這份數(shù)據(jù)的“貓膩”在于調(diào)查樣本的選取。有媒體就此份數(shù)據(jù)向山東省統(tǒng)計(jì)局進(jìn)行了核實(shí)，該局工作人員表示，“因?yàn)樵撐恼虏⑽凑f明數(shù)據(jù)來源，不好判斷是什么單位或機(jī)構(gòu)做的調(diào)查統(tǒng)計(jì)，但有些樣本僅有數(shù)百份，是不合乎常規(guī)的。”并且貼出了山東省統(tǒng)計(jì)局官方網(wǎng)站《2013山東統(tǒng)計(jì)年鑒》，關(guān)于“各市按行業(yè)分城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資(2012年)”的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。(如下圖)

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　　網(wǎng)曝山東各市平均工資 “大城市”青島濟(jì)南墊底

　　日前，一份山東各市平均工資數(shù)據(jù)表在網(wǎng)上瘋傳，轉(zhuǎn)眼間2014年就要進(jìn)入尾聲了，人生艱難，但我們還是要拆穿一下，比如，看看你的工資數(shù)有沒有達(dá)到山東的平均收入水平？有一種傷痛，叫“手握工資單的我眼淚掉下來”…… 

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