6月2日8：00起，濟南市2013年考試錄用公務員面試在濟南軍區燕子山莊舉行。今年全市實際招考685人。經過激烈的筆試角逐，共有2011人進入面試范圍。據悉，今年招考人數和參加面試人數創下了近3年之最。在招錄計劃安排中，招錄崗位向基層傾斜，街道(鄉鎮)基層公務員崗位占到招錄計劃近90%。
5月14日，今年濟南市考試錄用公務員筆試成績面向社會公布，全市計劃招考702人，因有的崗位沒有招到人或因人數不夠，崗位取消，實際招考685人。在進入面試的2011名考生中，市直和省垂直管理機關、參照管理單位315人，公安系統440人，縣(市)區直(街道辦事處)及鄉鎮機關1256人。市人社局相關人士介紹，在招錄計劃安排中，招錄崗位向基層傾斜，街道(鄉鎮)基層公務員崗位占到招錄計劃近90%，將有效補充基層公務員力量，使新錄用公務員更好地經歷基層鍛煉。
整個面試工作歷時3天，到6月4日下午結束。每天上、下午面試開始之前，每個面試考評組的主考官、考官通過抽簽隨機抽取所在考場；參加面試的考生，按報考部門和職位分別抽簽決定面試考場及面試順序，考官面試前不知道面試誰，考生面試前不知道誰面試。考生小劉抽簽比較靠前，但他得等參加上午場考試的考生都答完題后才能出考場。不過今年等候的過程不會太“難過”，在考生休息室，市人社局不僅提供飲用水，還特意提供了報紙、雜志等刊物。
本報記者作為社會監督員對2日面試現場進行監督，記者所在考場內未發現作弊行為，任何人不準攜帶手機進入考場，而且考場內外都設置信號屏蔽儀。為確保3日至4日考試的公平性，本報將在面試全部結束后為市民揭開公考面試現場的細節。
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